周春生认为，遇到竞争对手指责你，你在确认对方并不占理的情况下，要再仔细考虑的是如果诉诸法律你能否胜诉，如果有把握就诉诸法律。
“以毒攻毒并不是最好的办法，因为在驳斥谣言的种种办法中，通过打赢官司来挽回影响是最有效的。”一位专家指出。[9][10][下一页]
难题10：
健康管理“短板”
新年刚刚开始，两起民营企业家自杀事件吸引了媒体关注的目光。同为1月1日，陕西金花集团副总裁徐凯在长期居住的酒店上吊自杀，而当天，山西鑫龙集团董事长赵恩龙跳楼身亡。
越来越频繁的企业高管心理问题的出现，一方面显示出“公司老总”这个让人羡慕的阶层背后一般人难以理解的巨大心理压力，另一方面，则显示出中国经济长期持续快速发展带来的普遍性问题。
“显然，与80年代和90年代相比，中国的市场经济在进入21世纪以后，其竞争的程度已经到了一个非常激烈的阶段。”清华大学管理学院教授、博士生导师刘冀生评论。
一个很明显的事实是，中国市场经济和国际上的接轨正日益变得紧密。有资料显示，2004年，进入中国的世界500强企业已经接近400家。在中国市场国际化的前提下，高管人员面对的问题更为复杂。
身为金花集团副总裁的徐凯，持有金花股份（600080）16640股，同时拥有金花股份大股东金花集团20%的股份，身家折合人民币数亿元。有报道称，徐死前曾独自到广州创业，自己开办了5家公司，但是经营情况并不好，最终金花集团为其支付了几千万元用来还债。事业上的失意、情感上的失落，成为徐凯自杀的重要原因。
另一方面，融入世界市场的中国也加紧了在经济宏观政策上的调控手段，以应对来自世界经济的挑战，这使得一些行业的企业濒临生死存亡的边缘。鑫龙集团董事长赵恩龙的自杀就源于这样的压力。他的企业产业涉及了电解铝和房地产两大行业，而去年国家宏观调控，对钢铁、水泥、电解铝、房地产和汽车五大行业的基本建设贷款实行严格控制，赵投资的这两个领域欠着银行3亿多元的贷款。
