整体思维，是以普遍联系，相互制约的观点看待世界及一切事物的思维方式。这种思维方式不仅把整个世界作为一个有机的整体，认为构成这个世界的一切事物都是相互联系相互制约的，而且把每一个事物又各自视为小整体，除了它与其他事物之间具有相互联系相互制约的关系外，其内部也呈现多种因素，多种部件的普遍联系。
辩证思维用对立统一、发展变化、普遍联系的观点看待世界，正确地反映了客观世界的实际情况，是我们思维高度发展的体现。是建立在直观思维、象形思维的基础之上，同时与逻辑思维是相辅相成的，共同构成我们健全思维的模式。逻辑思维是从静态的视觉分析个体事件之间的差异及其内在的结构，有助于理解事物的稳定性，而辩证思维是从动态的视觉统观事物之间存在的影响和联系，有助于理解事物的变动性。
五、需要具备的观点是：尊重人、具有学习的心
招聘所先面对的是人，尊重人是最基本的要求，只有在尊重人的前提下，才会以一种比较客观的方式来对待，才会避免个人的主观判断的失误，才可能让招聘的成效真实的体现出来。
而要具备这些健全的思维模式不是与生俱来的，是要通过个人的日常的生活和工作积累，从每次的失败和成功的事件中学习的，所以要所先具备一颗学习的心，才可能对我们每天所见到的、所听到的、所感受到的东西不会熟视无睹，因为这些看到的、听到的、感受到的，都是我们学习的很好的素材，让自己的思维转起来，渐渐的我们健全的思维模式才有可能得到培养。
招聘，要完成这个工作是很简单，因为企业的招聘制度已经都建立的比较完善了，只要按照制度做，就可以做了，但是要做好，就的做许多不为人知幕后工作需要做，而这些幕后工作都是比较繁琐的，比较费时间的，同时也是比较讲究方法的。所以要做好招聘的工作具备这些比较健全的思维模式是至关重要，同时建立这些观念也不是一朝一夕就可以达到的。所以招聘对我们来说，甚至对企业来说都不是简单的。需要健全的思维模式、智慧和时间来支持的。只有我们渐渐做到了，我们才有资格讲招聘同时也是挺简单的。
