浅谈企业人力资源的信息规划

　　信息规划---为EHR摩天大厦奠定坚实地基

　　人力资源信息规划为大型企业eHR建设奠定了坚实的基础，基于信息结构体系，企业可以逐步展开人力资源信息化的建设，如数据迁移、信息补采、培训、业务系统建设、决策支持建模等过程。另外，在经过人力资源信息规划后，用户方和实施方都基本把握了需求，大大降低了实施的风险。俗话说“万丈高楼平地起”，有了良好的人力资源信息规划，大型企业的eHR就好像高楼大厦有了坚实的地基，能够为企业高速发展提供最好的支持。