离职员工与原雇主的“怨偶”情结

　　《财经时报》：目前国内企业对离职员工管理这一课题的研究、执行状况如何？

　　詹以辉：从全球角度，离职管理也是一个相对新的领域，目前国内基本上达到了起步阶段，例如离职员工管理正成为今天时髦的一门企业课程，“辞退员工管理与违纪员工处理研讨会”等等一系列活动每年都要举行。但中国企业整体人力资源管理现阶段还是应该着眼于培训现有员工和引入新的人才上。对离职员工管理这一课题，恐怕要在更远的两三年后才会大力发展起来。