民企之父的种种另类死法

　　五、鸡蛋因为存放的篮子太多而打破：如履薄冰，还要肩上挎篮子，背上被篮子，头上顶篮子，手心上捧篮子……你能照顾好谁？要是脚下滑，咋办？

　　六、资金链蹦得太紧，找钱“少门”：本身钱就少，再加上有钱就扩张，有10块钱就要做1000块钱的项目等等，资金链焉能不处在蹦紧断裂的危险之中？可是，又有几个银行能给予它们公平的国民待遇呢？

　　七、社会及行业责任感的不足：明知自己有产品有副作用，我也抱着侥幸心理上路；明知某企业在卖假冒伪劣产品，我也不管--一损俱损就在情理之中了了。

　　八、文化只需考虑员工“坏处”，无须考虑员工意志：只有老板和管理者意志的企业文化，注定那些自欺欺人的文化是回被员工挡回他们怀抱的。[3]