管理：国企的救赎

　　管理，不在于知，而在于行。国有企业在巴望着上级政策的时候，不妨动起手来，从管理入手，切切实实地一个一个问题地去面对和解决。即使我们选择的不是最有“效率”的改革路径，但却可能是唯一可行的举措；即使我们不能从根本上去“改造”企业，但却可能给职工带来实实在在的变化和希望；即使我们不能把沉重的“历史”完全卸下，至少我们在现实的机体中，已着手培育未来的种子。