兼并创造的价值哪里去了？

　　此话一说，新公司立刻遭到了克莱斯勒股民的严厉谴责。不久，原克莱斯勒留任的高层也有一部分主动辞职，给新成立的公司内部造成不小的内部管理难题。

　　“增加收入的协同效应也很难实现。”黄明说，大约70%的并购未能实现预期的收入协同效应。