引进优秀人才辅佐自己
记：俗话说：“一山不容二虎”。在新公司的人事任用上，你如何看待冯沛然等管理高手加盟？
王：在企业管理上我有一个基本的观点，要高度重视管理带宽的问题。一个管理团队应该由不同来源、不同背景的人组成。另外，一个管理团队必须要有新人加盟，否则就是死水一潭。冯沛然曾任上海北大方正科技电脑公司总经理，为创立方正电脑的品牌立下汗马功劳。我对他十分了解，觉得他补充到这个团队非常恰当。
挑战三：融资多少最合适？
背景：今年3月，富达远东风险投资公司为点击科技注入1300万美元风险投资。但记者了解到，富达远东原计划给点击的预算是2600万美元。但在一番测算后，王志东把这个数字砍掉了一半。
只要1300万美元
记：这次融资中，富达远东为什么愿意给你那么多投资？
答：首先，富达远东早在我经营新浪时就想进行投资。2001年，我创立了点击科技做协同办公软件，加之富达远东对这个新软件市场也非常看好，也就顺理成章地促成了这次投资。
记：富达远东这次想给你更多的钱，为什么你只要1300万美元？
王：我们认为，1300万美元是非常合适的规模。我们今年会有来自销售的回笼资金，可以贷款，也可能获得来自政府的软件项目资金支持，连同这笔融资，点击在未来两年内可以调度的资金有2个亿左右，完全能够满足公司发展所需资金。
挑战四：如何利用风险融资
背景：拿到钱后，王志东制定了长远的使用计划。王志东感叹，1300万美元几乎可算天价，“但对点击科技来说，这笔钱只能算是生产资料。”
首先进行人员扩张
记：在你获得这笔巨额资金时，你当时是何种心理？是否有种钱用不完的感觉？
王：这么多资金对我而言意味着一种责任，要每时每刻考虑如何才能将这部分资金用好。
