一流的理念、思想、使命吸引一流的人才，有了一流的理念、思想、使命和一流的人才，这个世界上一切有大门都会为你打开，资金、技术、产品都会随之而来，企业由此而获得新的生命力而步入辉煌。
企业的命运完全在于企业家的选择，关键是看把起点放在哪里，选择从什么地方开始。中国经过改革开放后二十多年的发展，涌现出的一大批优秀企业，很多企业都是从利益经营到信念、思想经营型企业的，他们也都经历了暴利时代到微利时代的转变，从无竞争时代到在竞争中求生存、求发展的时代，但他们都是在市场风口浪尖上做对了选择，一次又一次重新选择新的开始，才成就今天之大。在市场经济的大潮中上述的八个阶段他们也都经历过或经历过其中的一部分，但他们也都在交得起学费的时候为自己交了学费，一个企业如果不能为自己的选择买单的时候，也就意味着出局的时候到了，这是市场经济的残酷更是修炼。
现在的企业的特点是：企业规模巨型化、垄断企业的混合化、大中小企业的协作化、企业股份高度分散分散化、国际化等。现在西方先进的管理思想不能在中国的企业中生根、开花、结果，原因就是因为缺少与实际情况相结合的过程，企业的思想必须是企业全体成员共同参与的结果，在此又要回到海洋运动的规律上来。
企业的员工动辄有上万甚至是数万名的员工，如果能把所有的思想、想法情绪，心灵的体验和感受都汇聚在一个虚拟的世界中成为虚拟的海洋，已经成为了可能，同样在这个海洋中能得到代表人类真、善、美的思想，让企业顺着人类真善美的思想轨迹，一步步地迈向未来造福人类，已经具备现实的可能，以此为基础人类完全可以成为思想的主人，完全不必成为机器的奴隶、技术的奴隶、利益的奴隶、欲望的奴隶。
一个国家有国家的思想、民族有民族的思想、一个人有自己的思想，一个企业当然也应该有自己的思想。管理仅仅是把来自每个人，把客户、员工、股东的体验和感受汇成心灵的海洋，再用这全新的思想引领客户、员工、股东的思想和行为，这就是管理的最高境界。
