首页 > 资讯 > 企业管理 > 人力资源

案例分析：业务员A该不该被辞退？

   2023-04-12 互联网3890


　　今后的考核制度要进行修改避免类似事情发生。

　　欢迎发表您的看法>>>>>

 «上一页   1   2   …  3   下一页»   
 
举报收藏 0打赏 0评论 0
 
更多>同类资讯
• 找到理想职位的“五大法门” • 职场：弄清离职的真正原因
• HR经理的培训“补品” • 小老鼠引发的绩效管理
• 员工绩效考核方案[中英文对照版] • 美国战略性人力资源管理考察
• 如何让员工有满意薪酬？ • 奖励员工十大错误
• 面试设计 • 西门子：员工是公司内的企业家
推荐图文
企业领导们，你的员工“怕羞”吗？ 病毒式激励
柳传志最想得到的3种人才 强将手下无弱兵
推荐资讯
点击排行
网站首页  |  关于我们  |  联系方式  |  使用协议  |  版权隐私  |  隐私政策  |  网站地图  |  排名推广  |  广告服务  |  积分换礼  |  RSS订阅