《中国商界》：未来属于中国，也属于“麒麟远创”，那“麒麟远创”准备在未来发挥哪些方面的优势呢？
张若玫：在麒麟成立的初期，还没有一个销售人员的时候，我们就先建立了一个大型软件工程师的团队。现在，麒麟远创的研发人员已经超过100人。中国有最好的人才，关键是要对这些人才有系统地加以培养。
我们把最核心的平台及源代码带进国内，用最先进的技术作为基础，然后由这些国内训练的工程师来做对客户、合作伙伴的培训、支持与咨询的工作。这使我们可以在很短期间很快地训练出一个国内最大的集成产品团队。软件科技的创新工作将会在中国得到极大的发展。
《中国商界》：你在美国可以说是功成名就，集财富与荣耀于一身，为何还要在“知天命”的时候来中国闯荡，仅仅是为了事业吗？
张若玫：不仅仅是为了事业。
你知道中国绍兴最容易出哪一类人？是师爷。我的祖籍就在中国浙江绍兴。这次到中国来，一个方面是中国的市场吸引着我；另外一个方面是，我想把最先进的技术带回中国。这里面既有挑战自我的意思，也有回报国家的想法。
《中国商界》：每一个进入中国的外资企业在中国存在的理由必须是能熟练运用中国的商业游戏规则。你虽然是浙江绍兴人，可你长期生活在美国，可能你谙熟华尔街的游戏规则，但不一定就了解中国的商业游戏规则，特别是某些潜规则，你了解多少？
张若玫：(微笑)我既然能在华尔街闯出一片天下，自然也有我的过人之处。当初从一个技术人员出身，到现在的身份，并不是一天成就的。也是经过长期的磨练得来的。华尔街有华尔街的商业游戏规则，中国有中国的游戏规则，这是必然的，也是可以理解的。关键是你要学会运用，我想我是一个善于学习的人，这是我本人的特长之一。
《中国商界》：你常常说“要把在中国的业务当作一个事业来做”，你的这种事业情结中，有多少成份是因为你的“中国根”在起作用？还有多少成份是为了赚钱？
