从康卡斯特的执行副总裁到家得宝公司和吉列公司的CEO、及刚从通用电气退休的杰克·韦尔奇，均以各种原因回绝了可口可乐的邀请。最后，已退休的可口可乐国际业务前总裁内维尔·伊斯戴尔放弃了法国的悠长假期接此重任，一场将可口可乐拖入泥沼的公司政治才算告一段落。
伊斯戴尔认为，可口可乐作为世界上最知名的品牌将有明显增长余地。然而，去年可口可乐除了裁员3700人以外，还流失了身居关键岗位的多名高级主管。更为严重的是，其涉嫌欺诈的商业运作方式仍在接受美国联邦政府司法部和证券交易委员会的调查——不用说，麻烦肯定得持续到2005年，希望舆论的热度不要灼伤年迈的伊斯戴尔。
迈克尔·艾斯纳 Michael Eisner
曾是美国的标志公司的迪斯尼在2004年前途渺茫。年初即面临被收购的命运，而股东们更是抱怨花费190亿美元收购的ABC公司拖跨了迪斯尼。深陷高层矛盾的CEO迈克尔.艾斯纳将这一切归于外因：美国乃至世界经济全面走低使得ABC广告业务滑坡；后“9.11”时代的迪斯尼主题公园当然生意清淡。
这些狡猾的借口适得其反，一名股东起诉艾斯纳，称其未披露收购要约一事违反了联邦证券法，借此表达出对艾斯纳离职的渴望。
62岁的艾斯纳大概已深感疲惫，终于在去年9月宣布他将于2006年离任。迪斯尼寻觅继任者的工作已经或明或暗地开始，艾斯纳的职业生涯就此终结。
纵观艾斯纳执掌童话城堡的20年，前13年极尽美式资本主义利润最大化之能，此后便被该模式的种种弊端所拖累，最终的结果是顶着“只剩下两年任期的跛脚鸭首席执行官”的名声继续为股东创造利益。
