企业管理中的"情人"效应

   2023-02-10 互联网6490
核心提示:关建字:民营企业 企业管理 情人 管理 运营管理 公司管理  也就是因为女人的感性,所以当她作为一个情人在帮助企业主管理公司时

关建字:民营企业 企业管理 情人 管理 运营管理 公司管理

  也就是因为女人的感性,所以当她作为一个情人在帮助企业主管理公司时,就会自然而然地加入许多感性的成份,而企业管理,尤其是企业内部管理,管理技术、技能和技巧占主要部分,人的理性思维处于处理问题的主导地位,作为一个女人,当她在企业里成为老板的情人那一刻起,她原有的聪明、果断和客观等等能力就将大打折扣,因为她的思维方式和逻辑就已经随着“情人”这一特殊身份的到来而改变了。

    当然,企业管理中的“情人”效应也有其优势。当企业的规模很小,管理不规范,管理水平没有上一定的水准时,“情人”效应表现出其非常有利的一面,就其原因有这样几个方面:
 
  1. “情人”是最能放心的一个,不用担心生意旁落,也不用担心诸如公司财务等机密外泄。

  2. 掌握和控制“情人”比其它管理人员要容易得多。

  3. 一般这类情人都是一些有些能力的女人,所以有足够的能力处理日常的工作,常常比一般人还强些。

  4. 不必担心忠诚的问题,企业主往往可以高枕无忧。
 
    但当企业越来越大,管理也需要上一定的台阶,靠一、二个人已不足以管理公司的时候,必定要请其他的经理共同管理公司的营运,此时,“情人”效应的弊端就显露出端倪。主要表现在以下几个方面:
 
  1. 企业主将过多过重的职务和权力交给其情人,而事实上,原来可以处理的工作却变得有些力不从心,这也就是其情人的能力到达了瓶颈。

 
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