整改目标：提高领导班子的整体素质、领导艺术和水平，建设一支政治思想好、理论水平高、业务能力强的机关党员干部队伍，发挥机关的龙头和表率作用。
主要措施：
1、实行每周五下午定期学习制度，组织大家学习政治、业务知识。
2、建立学习考勤制度，作好情况通报，把学习列入党员干部考核，评优内容之一。
3、定期布置学习内容、组织心得体会交流、知识竞赛等活动，促使大家自觉学习。
责任人：支部书记陈功域。由局办公室提出方案并抓好落实。
(二)法律服务
问题（业务素质）：
1、公证、律师工作人员和法律服务工作者中存在素质不高和办案质量差，甚至有乱办案等问题。
2、个别基层法律服务所管理不规范。
3、去年的法律服务所整顿没有结论。
4、个别司法所报表、信息上报不及时，有的甚至不报。司法员主动和局里联系汇报工作少。
整改目标：规范法律服务，提高办案质量。
主要措施：
1、围绕律师事务所规范化建设年、公证队伍“教育规范树形象”和“创佳评差” 等活动，提高公证、律师工作人员和法律服务工作者的各方面素质。
2、对基层法律服务所再进行一次检查整顿，检查整顿结果进行通报。
3、加强对基层法律服务所的管理，实行领导分工包抓。
责任人：问题1、2、3由副局长胡吉祥负责，公证处律师事务所和基层股提出方案并抓好落实。问题4由副局长黄文良负责，基层股提出方案并抓好落实。
(三)机关建设
问题之一(党团活动)：
1、党组织的战斗堡垒作用以及党员的先锋模范带头作用发挥不够。
2、建议多开展一些丰富多彩的文体活动，丰富干部业余文化生活，增强凝集力，扩大司法行政机关影响。
整改目标：通过开展丰富多彩的活动，进一步发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，保持党员先进性。