为什么起点更低，基础更差的人，却最后飞得如此之高呢？
我们认为，作为营销人，首要之义是要真正的认识自我，认清自己，能做什么，不能做什么，只有这样，才能真正地有所为有所不为，也才能真正的知道如何在奉献企业的同时成长自己，在发展企业的同时成就自己。一个人往往对不能做什么、不能做好什么认识更难。如何学习如何控制自我的潜质，是认识自我的核心。认识自我的外在表现就是要在为自己的存在价值而奋斗的过程中，要与环境融合。这种外在表现即为：平静地面对自己不能改变的事实、勇敢地改变自己能改变的事实，智慧地辨别自己不能改变的事实和能改变的事实。
第二，在自我认知的基础要学会规划自我。认识自我是规划自我的前提和基础，规划自我是认识自我的飞跃和提升。认识了自多之后，就要把自己与企业进行无缝对接，“企业需要我做会什么，不需要我做什么？”，“我能为企业做什么，我不能为企业做什么？”，在此基础上进行自我的规划，才能够真正地找到舞台和找到空间，也才会越做越顺，越做越高。
从业务员到营销总经理：到底有多远？
一样的人，却是不一样的结局和故事！
每每听到这故事，总是有一种冲动，总是有一种共鸣：为什么有的人在营销战线上拼打了10年却依然还是跑腿的业务员？而有的人却通过有效的10年奋斗后就坐上了营销总经理甚至董事副总经理的位置？
为什么有的人能够一年一个台阶步步为营步步升？而有的人却是年复一年地“重复昨日的故事”，把一年的经验重复5年、甚至10年？
为什么有的人在面对各种营销的人和事时总是能够如鱼得水水到渠成？而有的人却总是“出师未捷身先死”而不得不一次次地放弃和再选择？
……
从业务员到营销总经理，到底有多远？
谁能回答这个问题？
只有自己！
