职场军规:没有任何借口!请不要抱怨

   2023-04-12 互联网4330
核心提示:  职场培训中的一条重要军规是:“没有任何借口!”指望老板理解自己的难处是多么天真的想法。如果不能向老板显示自己拥有处理

  职场培训中的一条重要军规是:“没有任何借口!”指望老板理解自己的难处是多么天真的想法。如果不能向老板显示自己拥有处理问题的能力,还一味抱怨工作的难度,那么或许你就是不适合这份工作。你要明白,目前吃的苦、受的累都是你对自己的训练。你不是为老板工作,也不是为这份微薄的薪水工作,你是在为成就自己而进行这些训练。工作是一个训练自己的场所和工具。但是当一份工作侵占你全部的生活时,当一份工作不能给你更多的学习和成长空间的时候,那么是时候走人了。

  刚入职场,做不完的文案,加班、加班,还是加班。你摸索公司的规矩,但你的同事懒得花时间给你指点。你通宵做出的文稿没被夸奖,反而因为细节上的一些失误被老板狠狠批评。

  你觉得好委屈,为什么那么多辛苦得不到肯定,你连感冒了都没有休息,可一点点小错误却得不到谅解。是不是对老板而言,就是没有任何借口?

  回答是:YES。

  对老板来说,的确没有任何借口。

  职场培训中的一条重要军规是:“没有任何借口!”

  一方面这很残酷,一方面这的确是对人的一种训练。因为对于刚刚毕业的大学生,可以用的借口实在太多。

  “老板反复无常,难伺候。”

  “昨晚加班了,所以今天晚到了。”

  “我是新人,不懂这里的规则。”

  “客户太挑剔,简直是变态。”

  “这个我以前没学过。”

  指望老板理解自己的难处是多么天真的想法。职场并非校园,老板也并不是老师。如果不能向老板显示自己拥有处理问题的能力,还一味抱怨工作的难度,那么或许你就是不适合这份工作。

  做到没有任何借口,牺牲了大量可以娱乐和休息的时间去完成工作,对自己有什么好处呢?

  好处无非是成为工作标兵,成为老板做事时第一个想到的人选。如果这是你追求的,请做到没有任何借口。

  如果这不是你追求的,那世界上有八百万种借口可以用来解释你就是完不成任务。

  对于这条军规的改写,就在于区分“没有借口”到底是老板对你的要求,还是你对自己的要求。

  工作中的另外一种要求,就是你对自己的要求。你是否知道目前你在做的事情对你的意义所在?

  目前吃的苦、受的累都是你对自己的训练。你不是为老板工作,也不是为这份微薄的薪水工作,你是在为成就自己而进行这些训练。工作是一个训练自己的场所和工具。

  清楚自己的立场之后,也就知道在某些时刻可以如何选择—辛苦的时候,你明白那是通向你的梦想之路的一步。但是当一份工作侵占你全部的生活时,当一份工作不能给你更多的学习和成长空间的时候,那么是时候走人了。

  可是真的没有任何借口吗?这是一个选择。

  【智慧之光】:做到对自己没有任何借口,才是人生的至高境界。可惜我们的人生总是在为自己找这样那样的借口,以至于忘记了好好做正事。人生就是一个无止境地自我完善的过程。

 
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