近期读到一本抗战题材的小说《我叫“二首长”》，此书展示了一串波澜不惊的战争故事，反应了那个年代的真实的抗战生活。《我叫“二首长”》既是一部“抗战趣事小说”，也是一部“职场案例小说”。是一本新时代必读的书。是一本久违的书。详读之后，受益匪浅。令我恍然找回了职场挫折的症结，就像书里说的那样，大有“十年暗室，一灯能亮”的感觉。
此书让我们激昂、让我们感悟、让我们励志、让我们成长、让我们欣赏、让我们收获。职场感言：
1. 要想在领导的人际圈子里学本事、长见识、图发展，处事简单、直接、真诚似乎最重要。不但能学会做事，也能学会做人。在职场上，领导就是师傅。领导的处事办事方法就是生存的秘笈。领导的成功就已经证实，他的处事办事方法是可行的生存之道
4.环境就是缘分机缘。那就是必须有如鱼得水的成长环境和能学会用的践行准则。这对当今职场的求生存、谋发展，有着极强的指导意义。人分三六九，艺分上中下。何谓上中下？简单地说，就是下为‘混’，中为‘学’，上为‘用’。
5.书中主人翁的成长历程，暗示我们这些职场精英，要想很好的成为领导人际圈中不可或缺的一员，天时、地利与人和，缺一不可。
6.“聪明过了头，后悔又犯愁。”“学本事，是人的天性。没本事的人，才会自卑。没能力的人，才会感到没底。不要总是习惯性地伸头向外学，绝艺往往就在身边，就在眼前。不学过来那不成了傻子？
7.一个人要想登高望远，就要与信仰同行；要想更优秀，就要有高手指点；要想更成功，就要有机会相伴。人生就像爬楼梯，上升需要爆发力。人有思想，喜怒无常，心神无根，总会飘荡，寻找信仰是一种本能，也是一种渴望。信仰是什么，是底气，更是倚仗。
8.都说“职场就像战场”，想想也确实如此。俗话说，打虎亲兄弟，上阵父子兵。在职场上见外、拿大、炫耀，就等于自绝于领导的人际圈之外，被踢出圈子在所难免。
9.成功的事业最需要聚精会神，最需要脚踏实地的一步步实现，分心就等于分力，处心积虑就等于喧宾夺主，从而减少成功的机率。
10.人总爱犯同样的错误，不是有瘾，而是习惯成自然。所以，纠正人的错误，不如纠正人的习惯。
11.大人物的本事是直接指挥小人物，小人物的本事是间接地调动大人物。
12.信念是什么？是支撑人们活下去、跟到底的动力。是心高志远的信仰。它会充实生活，让生命中细小的漪涟，在憧憬中淡化。
13.压力，有时会让时间提速，有时也会让时间减速。于是就有了“光阴似箭”和“度日如年”，这两种截然不同的感受。
14.执着，是成事的基础，但不是必然。要看这种执着是一根筋的固执，还是动脑筋的尝试。
15.赏识是什么？是一种可传递的能量。被领导赏识的人，就会携带领导的能量，令人不敢小觑，进而高看一眼，争相提携，使被托举的成长更易饱受雨露阳光。
