如何打破谈判的“僵局”?

   2024-02-18 互联网1250
核心提示:当你发现你所期待的客户生性好斗时,你的选择空间会变得极为有限。这笔生意你丢不得,可是做生意如果赔了钱,你也一样负担不起。

当你发现你所期待的客户生性好斗时,你的选择空间会变得极为有限。这笔生意你丢不得,可是做生意如果赔了钱,你也一样负担不起。对峙会使生意泡汤,可以妥协却会蚕食掉你的盈利。

打破谈判僵局的方法是,避开射来的子弹,引导你的客户为棘手的问题找出有创意的答案。托马斯-C.凯泽(Thomas C. Keiser)提出了8条建议:

1、增加你掌握的变量因素,时刻认清你自己可以接受的最低价码。价格不是惟一的灵活因素。把这笔生意的各个方面都考虑一下——研究与开发 、说明书、运输及付款安排。你掌握的选择越多,成功的概率就越大。

2、当你受到了攻击,别着急,先听一听。且让咄咄逼人的客户尽情地谈,你可以从中了解到不少有关其生意及需求的宝贵信息。

3、为了减少失误,并且让客户确信你正在聆听他所说的一切,你必须时常停下来,归纳一些已经取得的成果。

4、确定自己的公司的需求。对客户给予太多同情会削弱解决问题的重要性,同时导致退让。

5、尝试着让你的客户致力于谋求整个判断的结果。要确保完善的问题解决方案对双方都有利。

6、把最棘手的问题留在最后。

7、起点要高,让步要慢,保持较高的期望值,并且要牢记,每一次让步对买卖双方都会产生不同的价值。

8、绝不向感情上的欺诈妥协。如果客户勃然大怒,你一定要克制。退出、暂缓、躲闪、避让、聆听。最后一招是,公开指出这样的攻击无法让人接受,但绝不要发生冲突。

(原标题:如何和生性好斗的客户谈判?)

 
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