本报讯（记者续浩）在上周五北京人才服务中心举办的中高级人才招聘会上，人才测评与职业指导现场“开练”成为一大热点。 在北京人才大厦内的招聘现场，记者注意到，大会组织者为求职者专门开设了职业测评与职业指导服务的专区，不时有求职者走过来咨询相关事宜。工作人员告诉记者，求职者可在现场进行职业测评，职业指导顾问根据测评结果为求职者答疑解惑。 北京人才素质测评中心主任王拥军表示，将测评服务纳入招聘会，不但丰富了人才服务的内涵，同时也是人才机构提高公共服务意识的一种表现。 据了解，作为京城一家知名的专业测评机构，北京人才素质测评中心以往主要面向企业客户，“在新的形式下，随着人才市场的分工日益专业化，我们也开始提供个人职业咨询服务。”王拥军表示，三、四十岁的白领相对的职业困惑较多，这也是在中高级人才市场中进行此项服务尝试的主要原因。 北京人才市场经理郭卫东亦表示，中高级人才市场开办三年来的实践表明，用人单位对个人测评报告比较欢迎，越来越多的中高级人才也开始寻求此类服务。
