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应聘的前提是诚信,简历和面试中的回答要基于自己取得的事实成绩。如果失去诚信,一旦被面试关发现任何一点内容是在撒谎,那么应聘者的所有成绩就可能被怀疑是虚假的,也必然被淘汰。这里所说的技巧是建立在诚信的基础上的。这里主要谈三点: