尊敬的咨询师：
我是珠海某大公司的培训主管，学历大专。我在该公司已近七年，一直在人力资源部工作，但从事培训工作的时间只有一年半，近日接到深圳一家猎头公司的电话，代一家企业招聘培训经理和培训讲师，薪资比我现在这家公司要高2-3倍。这对我是个机遇，但我存在矛盾心理，一方面，我各种工作都干过，较适应现状，所从事的工作也是我喜爱的，在珠海也买下了住房；另一方面，公司的管理风格容易让人失去工作热情，向上发展空间不大，此外我学历偏低，英文水平也一般。这种情况下，我该如何设计自己的职业生涯规划？如果我想去应聘，该如何与他们打交道？望不吝赐教，多谢。
答复：
你好，谢谢你的来信。
考虑换个工作单位，工资待遇是个重要因素，同时我们也要考虑长远的发展问题。信中没有提到深圳这家公司的具体情况，除了在工资方面的条件外，不知其他方面的情况你是否了解，如果不是很清楚，应该在作出决定前去了解一下相关的情况。
另外一个需要考虑的方面是具体工作，虽说都是培训，但可能在内容和要求上会有很大的区别，你从事培训公司的时间不是很长，是否对将要从事的工作可以胜任？也关系到日后的发展。你在目前的公司已经有了一定的基础，各方面的情况比较熟悉，工作上已经比较适应，如果提供的机会不确定因素很多，应比较慎重考虑。
再有，你是通过中介公司求职，中介公司的好坏也不容忽视，目前国内的很多猎头公司操作并不规范，对他们的信誉和能力应该有所了解，不要轻易将个人的资料发出去，以免在市场上造成不好的影响。
如果你有意考虑这个工作，可以和中介有个面谈，双方增加一些了解，同时要了解些招聘公司的情况以及对工作的具体要求，综合利弊再做出决定。
祝你顺利！
