随着就业压力的增加,越来越多的大学生青睐基层岗位,昨天有150多家进场单位提供了上万个岗位,吸引了5000多人进场求职,其中有近1/3都是应届毕业生。
本科生抢营业员职位
昨天上午,重庆希尔顿酒店展台前都是人山人海,酒店此次抛出了前台接待、行李员、楼层服务员等大量“不起眼”的基层岗位,却吸引了众多大学毕业生。“今天有30多人应聘前台接待这个职位,其中70%都是本科生。”希尔顿酒店人力资源部副经理彭女士说,“英语专业毕业生最多。”
“只要有能力,不怕没有晋升机会。”重庆工商大学两名女生昨日双双应聘一家五星级大酒店的服务员工作,她们都认为,虽然开始的工资并不高,但福利完善,管理规范,很适合刚毕业的大学生锻炼学习。
外企喜欢踏实勤奋者
“综合能力强的求职者更受外企青睐。”南岸人才市场市场部部长李平说,以最普通的“文员”岗位为例,一般企业只需要应聘者能写、能进行简单电脑操作即可,而外资企业就要求应聘者会流利的英文书写和口头交流,如果应聘者有这方面的特长可以写进简历里,“此外,大多数的外企都注重对员工的长效培养,看重员工的基层经验,所以稳定性强、忠诚度高的求职者更受青睐。”
