经视BOSS会客厅第三期:嘉宾观点分享(部分)

   2023-08-21 互联网2470
核心提示:河南省科学院副院长、研究员张占仓:  目前中国确实处于中小企业发展的纠结阶段,中小企业生存困难,主要是用人难、招人难、用

河南省科学院副院长、研究员张占仓:


  目前中国确实处于中小企业发展的纠结阶段,中小企业生存困难,主要是用人难、招人难、用钱难、利润低等。

  就目前河南中小企业情况看,我有四点建议。

  第一,中小企业要逐步适应中国社会转型发展的趋势,这是大趋势。为此,企业转型应注意以下几个方面:1.中国的国际化速度非常快;2.中西方文化冲突非常大;3.中国传统文化有‘在官不言商’一说,但目前市场经济改变了这一点。4.科技创新产品与传统商业模式的冲突很厉害。

  第二,理念的创新和管理模式的创新,要充分认识创新对中国经济社会发展的支撑作用。

  第三,在科学创新和技术创新上每位企业家都要动脑筋,找准企业自身发展的准确脉络,从商业模式上寻找利润点。

  第四,中小企业要高度重视中原经济区建设为我们企业带来的重大机遇。

郑州轻院营销研究与训练中心实战营销专家宋福涛:


  今年的经济形势比2008年的时候中小企业所面临的困难还要大。当时主要是反映在外向型企业的出口问题,今年从消费需求的乏力、用工环境等综合来看,我们中小企业的困难是相当大的。

  第一,企业老总要把心态调整好。

  第二,在企业没有把自己的核心竞争力做出来的时候,不要一味的要求做“大”,企业只有做强了,才能做大。

  第三,企业家要从内部开始,培养、打造自己的团队,摆脱封闭的思想、思路。企业发展好与否,主要看带团队的人。

河南省豫盐商贸有限公司总经理李星火:


  以前,河南省盐业总公司一直是做盐业务,现在多了一项非盐业务。

  为什么我们也会有困惑呢?首先盐业产品是刚性产品,现在人口发展减缓、而且低盐消费,所以盐的消费上升一直受到限制;二是盐产品的经营是国家定量,也就是满足老百姓的基本生活需要,加上近几年运输、保管盐的费用在不断提高,这给我们盐业公司造成了很大压力。

  为此,我们新成立了河南省豫盐商贸有限公司。这个公司不单单是做非盐产品,主要是运用这个商贸网络,全省经营盐的网点终端有20多万个,现在通过商贸公司导入其他产品,顺着盐产品这个盐业网络来进行销售,打造了一个非盐产品的高速销售通道。

  这其实是国家政策以及其他因素影响到了盐业公司的发展,所以我们利用原来独有的盐业销售渠道,来销售其他产品以实现顺利转型,目前导入的产品有饮料类、白酒和水,运营情况还不错。

河南三剑客奶业有限公司总经理张向阳:


  我是1997年开始养殖奶牛,随后办乳制品厂,到目前企业已经做全了牛奶产业链。我们的理念是做好产品、做好企业、培养出一个好的团队。

  我们现在有两个基本思路:一方面是靠标准化的管理手段去实现好的品质;另一方面是让我们的职工和产品产生联系,比如说让他们以及他们家人都喝我们这个牛奶,品质就有了保证。

  对于三剑客的销售来说,目前除了供货漯河周边城市外,正逐步向半径200公里外扩散。在企业升级转型方面,先把企业做强,再做大,通过几年时间为公司上市铺路。

河南统一贸易有限公司董事长毛玉凤:


  我们主要是一个销售代理公司,销售的都是别人的品牌,但是销售的大都是全球500强企业生产的产品,如东芝空调、统一车用蓄电池。

  目前有一些困惑,我们经营的产品并不算是太高端的产品,最主要的产品是蓄电池,主要负责整个河南省网络销售渠道,虽然跟郑州日产、宇通都有供货配套,但是目前这个行业竞争太过激烈,而且包括物流等成本的费用都比较高,生产成本在增高,造成利润下降,所以我们就考虑转型、创新。

  为此,公司从去年开始成立一个部门,做东芝空调的代理,今年还开了一个车载音响的销售部门。我们的理念就是做一个服务高端人群的产品销售。

郑州鹏宇特钢有限公司总经理彭鑫:


  我是从1998年开始做特种钢材的。

  从1998年到2008年销售情况都不错,这十年为企业奠定了基础。但是今年钢材销售出现反向态势,成本低、技术含量低的钢材利润高,而技术含量高的利润反而很小。

  我一直考虑,可能有这几个方面的问题:第一是经销商习惯了前几年市场的大起大落,今年一平衡,大家都不会做生意了。第二个问题是,经销商的生意越来越少,钢厂也开始转变,成立贸易公司,开始自产自售,这些厂给用钢企业的批发价格比给经销商的还便宜,这就造成了经销商的困难。

  为此,这两年我也做了一些尝试,我的企业也上了一个配件厂,并请了一个国有企业的厂长,但是还是打不开市场,因为毕竟是外行。特钢的量相对建材来说非常小,目前主要通过资金流动的量来获取少额利益,所以说贸易企业面临的问题很让人头疼。

千味餐饮有限公司总经理田学伟:


  我从1995年开始做餐饮,一直做了10年的职业经理人,后来自己做餐饮。

  两年前,郑州商业圈餐饮比较活跃的时候,我从做小店转型为做泰国菜、火锅店,效果还不错。目前经营了8家店,郑州4家直营店,外地有4家加盟合作店。但是现在也出现了一些问题,就是管理成本提高的太多了,招工成了最大的困难。

  目前,在外界看来餐饮行业一片繁荣,有很多企业上市,但本质上餐饮业还是一个很脆弱的行业。做餐饮都是从小做到大,再从大做到小,目前我就处在往“小”转型时期。像有些餐饮店没有服务、没有量、价格高,就很危险了。

  做企业做的不是钱,是价值。所以我准备把总部搬到北京去,以此打造自己的品牌。其实,餐饮业没有好的模式肯定是赔钱的,从行业看很脆弱,总出问题。但有了好的机制,餐饮企业就会向着利好的方向发展。

  我从1995年开始做餐饮,一直做了10年的职业经理人,后来自己做餐饮。

  两年前,郑州商业圈餐饮比较活跃的时候,我从做小店转型为做泰国菜、火锅店,效果还不错。目前经营了8家店,郑州4家直营店,外地有4家加盟合作店。但是现在也出现了一些问题,就是管理成本提高的太多了,招工成了最大的困难。

  目前,在外界看来餐饮行业一片繁荣,有很多企业上市,但本质上餐饮业还是一个很脆弱的行业。做餐饮都是从小做到大,再从大做到小,目前我就处在往“小”转型时期。像有些餐饮店没有服务、没有量、价格高,就很危险了。

  做企业做的不是钱,是价值。所以我准备把总部搬到北京去,以此打造自己的品牌。其实,餐饮业没有好的模式肯定是赔钱的,从行业看很脆弱,总出问题。但有了好的机制,餐饮企业就会向着利好的方向发展。

  经视BOSS会客厅第三期主题:企业活力密码之创新、转型与升级:
  https://www.bosshr.com/shownews_28706.html


 
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