成熟，是众多职场男性的梦想，是男性成功的一种标志。那么在职场中，你做到成熟了吗？扬子人才网职场专家为你盘点不成熟男性的四大表现。
表现一：对待上司的态度
不成熟的职场男性在对待上司的态度上有两个表现，一为瞧不起上司，二为崇拜上司。瞧不起上司的男性一般都清高，觉得领导不如自己却领导自己，实在不公平。但是思考这些问题是没用的，领导的地位摆在那，也许他学识不行或者能力不行，但他可能赢在关系或心机上呢！他是领导是实实在在存在的现象。相反，崇拜上司的则更幼稚，对上司的话全盘接受，缺乏自己的判断能力和思考能力，一味的崇拜则会丢失自我。
表现二：对待工作的态度
在对待工作上，有的人只会踏踏实实地做具体的工作，这种人只能一辈子本本分分当头“老黄牛”，默默奉献一辈子。但是现在的职场，逆水行舟，不进则退，一味的做工作而不去处理好其他，会被浪头打翻的。
还有一种人，不将理想付诸于行动，以至于脱离了现实，不去踏踏实实的工作。有时候，有理想有目标是不错，但是缺少了行动的理想便成了幻想，等到梦醒时分，从云上跌落的时候就来不及了。
表现三：心肠太“软”
这种男性通常比较感性，对于外界的煽情，难以抵制，往往会感动的不得了。容易头脑发热、不理智，通常在做过一些事情后而后悔。所以，无论任何时候都要冷静思索，站在不同的角度上来看问题，切忌冲动和不理智。
心肠太软的还有一个表现是习惯忍让，但身处职场，特别是对男性来说，人善被人欺是个永恒的真理。过度的忍让会让人觉得你好欺负。所以，该强硬的时候必须强硬，才会得势。
表现四：排斥人际关系
近几年，人际关系在职场中越来越重要，对一个人的发展起到很大的作用。但是有些男性排斥人际关系，认为通过自己的打拼就已经最够了。要知道，在职场中不是研究学术，把自己关起来就能出成果。不去接触外界事物、营造人际关系，最终会自食苦果。
