新浪微博的一个应届生朋友找工作暂时遇到了困难，来跟我这个年长几岁的可能有丰富求职经历的的“前辈”打听有关问题。
在浏览了她的个人简历之后，发现不少问题并给予一些个人意见，另外给她几条看似平常却是很多应届生朋友没有留意的建议，现贴出来，供正在找工作的应届毕业生朋友参考：
1、如果是偏向于找文职类的岗位，先把简历上相关职位的经验尽可能写得全面一些，也可以参考网上一些类似职位的信息，只要是自己职责范围之内的描述都可以用来完善简历;
2、简历上最好不要出现太多工作经历，这是应聘的大忌。中间也不要隔得太长。有些朋友即使去上几天班的经历也写到简历里，就给人留下跳槽过于频繁的感觉;
3、在网上投简历的时候不要在线直接发简历。最好是抄下对方的联系方式，一个个电话打过去问一些情况，然后约时间直接去面试，这样用人单位会觉得你很有诚意，比起到处发简历效果要好;
4、面试的时候尽量表现出很诚恳的态度，在谈到上一家公司时不要心存抱怨，离职原因最好多说说个人方面的原因;
5、不要因为经验少就担心面试官会为难你，其实很多公司招人除了看你经验多少之外，还要看你有没有上进心、乐于学习和愿意与公司共同成长;
6、在去一家公司面试之前，最好从各个方面去了解该公司，在面试时能联系实际谈到该公司相关信息，会给你很好的印象分;
7、投哪一类型的岗位之前，最好多在网上搜索相关的知识来了解，最好问到该岗位做哪些事情时，都能够说出来;
8、认真对待每一个机会，你认为不太愿意去面试的公司却是最有可能去的，而且会很满意。
看上去很基础，也没有什么技巧可言，但却是很多职场新手忽略的问题。认真地去分析和对待这类小问题，也许会让自己少走很多弯路。
