《金陵人才网》做为南京当地最大的网络招聘平台及南京人才网，在岁末时刻隆重推出南京地区年度雇主调查。在此次调查中，参与企事单位数量多达八百多家，参与此次活动调查的企业员工人数达五千多人。LG和苏宁电器等几家企业均荣获“南京年度雇主”称号。 此次为了扩大活动影响力，为责任企业提供展示形象、塑造品牌提供更广阔的平台，金陵人才网联合江苏省苏州、无锡、常州、扬州、镇江、南通、徐州等12个城市的主流人才网，共同推出“2011中国（江苏）年度最佳雇主评选”活动。在完成向社会提供优质的产品和服务，为股东赚取利润的本分之后，我们有理由要求那些追求卓越的企业还执著于赢得社会尊敬的愿景。在倡导科学发展观的今天，什么样的企业能够得到社会的广泛尊敬？我们认为，那些坚持以人为本的管理理念和实践；崇尚符合商业伦理的信条和行为；胸怀履行社会责任的意愿和勇气的企业才能获得社会的广泛尊敬！
2011年度（中国*江苏）最佳雇主奖项设置：
2011年度最佳人气雇主
2011年度最具领袖气质的企业
2011年度员工最具归属感雇主
2011年度最佳行业领军雇主
2011年度最佳企业文化典范雇主
2011年度最受员工尊敬的雇主
2011年度最具社会责任感典范雇主
2011年度最佳招聘管理典范雇主
2011年度最佳团队管理典范雇主
2011年度最佳企业管理典范雇主
2011年度最佳企业培训典范雇主
评选关键指标：雇主吸引力：企业在业界的影响力，公司领导力的胆识和魄力员工成长力：企业是否能够提供良好的在职培训和职业发展机会薪酬竞争力：企业员工的薪酬是否具有竞争力，企业是否具备良好的薪酬激励机制雇主凝聚力：企业员工的归属感和幸福感
社会责任感：企业对社会做的就业贡献和其他责任
