数据
近日，人民网-麦可思大学毕业生“职场新人”月度跟踪调查显示，“职场新人”工作中遇到的问题主要为个人发展空间小，找不到发展方向（28%）；经济压力大（19%）；知识能力不能满足工作需要（16%）。
在接收调查的2010届毕业生中，6%在职场人际关系方面产生问题。其中，与上级领导之间存在人际关系问题的比例最高（47%），其次是与同级同事之间存在人际关系问题（38%）。专家表示，习惯了校园宽松氛围的毕业生，容易对职场中的上下级关系感到不适应。本报记者 孔悦
2023-02-10
互联网6420 数据
近日，人民网-麦可思大学毕业生“职场新人”月度跟踪调查显示，“职场新人”工作中遇到的问题主要为个人发展空间小，找不到发展方向（28%）；经济压力大（19%）；知识能力不能满足工作需要（16%）。
在接收调查的2010届毕业生中，6%在职场人际关系方面产生问题。其中，与上级领导之间存在人际关系问题的比例最高（47%），其次是与同级同事之间存在人际关系问题（38%）。专家表示，习惯了校园宽松氛围的毕业生，容易对职场中的上下级关系感到不适应。本报记者 孔悦
